扎根轉(zhuǎn)爐的“神醫(yī)妙手”

        18年來，煉鋼廠轉(zhuǎn)爐作業(yè)區(qū)鉗工班班長郭少博始終初心不改，矢志做轉(zhuǎn)爐維修工作的深耕者，逐漸從“門外漢”成長為“行家里手”，用實際行動譜寫了一曲動人的青春之歌。在第八屆“陜鋼杯”職業(yè)技能競賽中，郭少博脫穎而出，榮獲“陜西省機冶建系統(tǒng)技術(shù)能手”稱號。

勤學善思，練就過硬本領(lǐng)

        “我們做維修的，要熟悉設(shè)備各部件的構(gòu)造和性能，遇到故障，才能快速找出原因進行處理，減少設(shè)備故障帶來的損失。”這是郭少博常說的一句話。

        在快節(jié)奏的生產(chǎn)模式下，能否迅速處理故障直接與生產(chǎn)成本掛鉤，而想要做到“藥到病除”，處理故障的維修人員不僅需要豐富的專業(yè)知識，更要善于觀察、思路靈活，敏銳捕捉變化。為掌握設(shè)備專業(yè)技術(shù)，他如饑似渴地學習檢修技能、設(shè)備技術(shù)操作規(guī)程等業(yè)務知識。多年的實踐和積累，他熟練掌握了轉(zhuǎn)爐系統(tǒng)設(shè)備的各種檢修技術(shù)，練就了一套“望、聞、切、診”的硬功夫。每次外出作業(yè)，他都會從備件維修、離線設(shè)備、焊工技術(shù)到基礎(chǔ)設(shè)備安裝，一個部位、一件設(shè)備、一整套生產(chǎn)流程對比研究、考慮，如何改進才能使設(shè)備運行周期延長，降低設(shè)備維修率。

務實創(chuàng)新，煥發(fā)青春風采

        身為班長的郭少博，技術(shù)好、點子多、能力強，各項工作他都沖在前面，在設(shè)備檢修中他刻苦鉆研、大膽創(chuàng)新。隨著生產(chǎn)節(jié)奏日益加快，保證生產(chǎn)設(shè)備高效穩(wěn)定運行便成了他每日工作的重點。他積極組建攻關(guān)小組，為轉(zhuǎn)爐的關(guān)鍵設(shè)備“把脈拍片”“診斷開方”，先后提出了“生鐵料斗加料操作系統(tǒng)優(yōu)化改造”“塔樓煙氣除塵優(yōu)化”“插板閥電液壓推桿項目優(yōu)化”“自制鋼包掛渣器”等項目改造，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實保障。鋼包車是轉(zhuǎn)爐系統(tǒng)中非常重要的設(shè)備，設(shè)備的順行對煉鋼生產(chǎn)起著至關(guān)重要的作用，而鋼包車因為其使用環(huán)境及工作性質(zhì)導致其東側(cè)車身堆著高溫紅渣，增加鋼包車的車輪、減速機、大梁等部位的載荷，縮短了設(shè)備的使用壽命。他設(shè)計制作蓋板，蓋在鋼包車上，使落渣、落鋼順著其斜面自動掉落到渣道，每年減少維修費用8萬元。

薪火相傳，弘揚工匠精神

        “我覺得，不僅要自己干得好，還要做好傳、幫、帶。”他在不斷提高自身技術(shù)水平的同時，更傾力于對新進大學生的“傳幫帶”。

        為了調(diào)動員工的主人翁意識和工作責任心，他要求班組創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，鼓勵老職工和青工結(jié)對，傳承學習專業(yè)技能，在班組中形成“爭當工匠”的氛圍，他還鼓勵青工考取相關(guān)資格證書，要求各專業(yè)負責人開展創(chuàng)新創(chuàng)效，激發(fā)大家的專業(yè)鉆研興趣。推行“講一講”回顧活動，要求各專業(yè)負責人在一項任務完成或一段時間內(nèi)對已完成的工作任務簡要“講一講”，說“不足”，避免在以后的工作中發(fā)生重復性問題和錯誤。在他的帶領(lǐng)下，作業(yè)區(qū)開展了“互幫互教、技術(shù)協(xié)作、技藝交流”等實踐活動，加強了對新進大學生的幫助和培養(yǎng)。目前已有超過80%的焊接員工掌握了氬弧焊、二保焊等先進技術(shù)。